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Webinar: Entgelttransparenz verstehen & rechtssicher umsetzen
Der 30-Minuten-Überblick für die Praxis
Entgelttransparenz ist in vielen Unternehmen noch immer ein sensibles Thema. Mit der EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz wird sie ab 2026 jedoch verbindlich, überprüfbar und sanktionierbar.
Arbeitsrechtsanwältin Smaro Sideri ordnet die neuen Regelungen ein, zeigt die wichtigsten Pflichten auf und erklärt, wie Unternehmen sich jetzt sinnvoll vorbereiten können – ohne Aktionismus, dafür mit Ruhe und Struktur und dem Blick fürs Wesentliche.
Termin war am: 11.03.2026. Aufzeichnung verfügbar!
Entgelttransparenz ist in vielen Unternehmen noch immer ein sensibles Thema. Mit der EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz wird sie ab 2026 jedoch verbindlich, überprüfbar und sanktionierbar.
Arbeitsrechtsanwältin Smaro Sideri ordnet die neuen Regelungen ein, zeigt die wichtigsten Pflichten auf und erklärt, wie Unternehmen sich jetzt sinnvoll vorbereiten können – ohne Aktionismus, dafür mit Ruhe und Struktur und dem Blick fürs Wesentliche.
Termin war am: 11.03.2026. Aufzeichnung verfügbar!
Viele Verantwortliche fragen sich aktuell:
– Was gilt wirklich – und was ist Panikmache?
– Wo besteht akuter Handlungsbedarf?
– Welche Rolle spielen HR, Führungskräfte und Betriebsrat?
In diesem Webinar bekommst du klare Antworten statt juristischer Nebelkerzen!
Für wen ist das Webinar?
Dieses Webinar richtet sich an:
– HR-Verantwortliche & Personalabteilungen
– Betriebsräte & Arbeitnehmervertretungen
– Führungskräfte mit Personalverantwortung
– Geschäftsführungen & Entscheider:innen
– Was gilt wirklich – und was ist Panikmache?
– Wo besteht akuter Handlungsbedarf?
– Welche Rolle spielen HR, Führungskräfte und Betriebsrat?
In diesem Webinar bekommst du klare Antworten statt juristischer Nebelkerzen!
Für wen ist das Webinar?
Dieses Webinar richtet sich an:
– HR-Verantwortliche & Personalabteilungen
– Betriebsräte & Arbeitnehmervertretungen
– Führungskräfte mit Personalverantwortung
– Geschäftsführungen & Entscheider:innen
Was du mitnimmst
✔️ Rechtliche Einordnung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie
✔️ Überblick über Pflichten, Risiken und Fristen
✔️ Erste konkrete Handlungsempfehlungen
✔️ Ein kompaktes Handout zur internen Weiterverwendung